Авторизация



Ваше мнение

Как Вы считаете, какой способ поиска работы наиболее эффективен?
 

Новости труда

Пожалуйста, обеспечьте доступ на запись в кеш-директорию.

«День карьеры» - шаг к успеху

На протяжении многих лет Региональным учебным консультационно-методическим центром профориентации и содействия трудоустройству выпускников «Карьера» проводится «День карьеры» для студентов старших курсов университета. Постоянными участниками были старшекурсники и выпускники института экономики и менеджмента. В 2010-11 годах к ним присоединились участники институтов металлургии и материаловедения, горного дела и геосистем, информационных технологий и автоматизированных систем. Растет круг представителей крупных промышленных предприятий, организаций, банков города, с которыми встречаются будущие специалисты. В мероприятиях, прошедших в ноябре-декабре 2011 года приняли участие 123 студента и 20 работодателей.

На каждом из них предоставлялось слово директору центра «Карьера», доценту Л.Г. Рыбалкиной. В своих выступлениях она рассказывала о встречах с президентом России Д.А. Медведевым, о кадровой политике, о проблемах и перспективах инженерного образования в контексте модернизации страны.

Ключевым моментом «Дней карьеры» является самопрезентация студентов. По отзывам присутствующих она проходила на высшем уровне. У работодателей, как правило, вызывали интерес эрудированные, разносторонне развитые студенты.

Работодатели проявляли свою заинтересованность в поиске высококвалифицированных специалистов не только во внешней среде, но и непосредственно среди выпускников. Как никогда впечатляла открытость и уникальность вопросов, поступающих как со стороны работодателей, так и со стороны организаторов. Благоприятная, комфортная атмосфера общения, отсутствие формализма сыграли положительную роль на выступления презентующихся перед публикой выпускников. Из последних мероприятий можно выделить «День карьеры» института горного дела и геосистем, когда работодатели, в прямом смысле «перетягивали» студентов друг у друга. Это еще больше вдохновляло выступающих, руководство института и сотрудников центра «Карьера», тем более, что в последние годы отсутствовали запросы на специалистов горнодобывающей промышленности.

Надо заметить, многие выпускники 2012 года готовы приступить к профессиональной деятельности с рабочих профессий, и работодатели отметили это как положительный момент в продвижении по карьерной лестнице. По окончании мероприятий 36 студентов получили приглашения на собеседования, причем некоторые из них сразу на несколько предприятий.

 
 

Сегодня: 17.01.2018

ТрудВсем.ру. Общероссийская база вакансий.

Вакансии

1. Агент по продаже недвижимости
2. Бухгалтер
3. Бухгалтер
4. ведущий инженер
5. Горномонтажник подземный
6. Горный мастер
7. Горный электромеханик
8. Дизайнер мебели
9. инженер архитектурно-строительного
10. Инженер отдела нормирования и охраны труда
11. Инженер службы проектирования
12. инженер технологического отдела
13. инженер электротехнического отдела
14. Инженер-вентиляционщик
15. инженер-конструктор
16. Инженер-проектировщик
17. Инженер-сантехник
18. Инженер-теплотехник
19. Машинист электровоза шахтный
20. Менеджер интернет центра
21. менеджер по продажам
22. Младший специалист коммерческого отдела
23. Оператор Call-центра
24. преподаватель (инструктор) по программированию
25. Программист
26. Сборщик мебели
27. Специалист 2 (3) разряда
28. Специалист коммерческого отдела
29. Специалист по охране труда и промышленной безопасности
30. Специалист по продажам
31. Специалист по продаже рекламы
32. Стажер-консультант 1С
33. Стажер-программист 1С
34. Судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов
35. Судебный пристав-исполнитель
36. Технолог мебельного производства
37. Экономист
38. Экономист / Менеджер проекта
39. Экономист ведущий
40. Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей