0546

 

В рамках VIII Форума предпринимателей и промышленников сотрудники РУКМЦПСТВ «Карьера» - директор Рыбалкина Людмила Григорьевна и педагог-психолог Трапезникова Анна Вадимовна приняли участие в работе Круглого стола  «Тренды рекрутинга», посвященного актуальным вопросам поиска и привлечения необходимых специалистов с целью их  трудоустройства. 

Открыл мероприятие Табачников Владимир Васильевич,  генеральный директор выставочной компании  «Кузбасская ярмарка», президент Союза предпринимателей Новокузнецка, а в качестве модератора площадки выступил Павел Ключников, бизнес-тренер, директор кадрового агентства «Persona Colta» консалтинговой компании «Ключников Консалтинг».

Участниками дискуссионной площадки стали  руководители, директора, специалисты по подбору персонала компаний различных отраслей, в том числе Гавра Светлана Петровна,  директор по персоналу ООО «ОК «Сибшахтострой»,  Заречнева Ирина Михайловна, заместитель директора по персоналу ООО «Распадская угольная компания», Савчук Вячеслав Михайлович, директор ГКУ ЦЗН г.Новокузнецка, Костерева Наталья Владимировна, директор ООО «Рекламное Агентство Европа».  

В ходе мероприятия участники обменялись опытом поиска и подбора персонала, современными трендами рекрутинга, среди которых было и взаимодействие вузов и работодателей, как один из оптимальных способов найти необходимого и компетентного сотрудника в краткие сроки. Рыбалкина Людмила Григорьевна, директор РУКМЦПСТВ «Карьера», рассказала «О комплексной технологии профессионального развития и содействия трудоустройству выпускников».

a1

Кроме того, участники делились экспериментальными методиками и техниками в привлечении новых сотрудников в организацию, обсудили роль руководителя и HR-бренда в формировании команды и удержании лучших сотрудников,  а также сообщили о новинках в области практики проведения профориентационных мероприятий для школьников и  студентов, как инструментария формирования долгосрочного «кадрового потенциала».  По завершении мероприятия участники обменялись контактами с целью дальнейшего установления деловых и партнерских связей.

Вскоре после Форума предпринимателей сотрудников центра «Карьера» пригласили участвовать в Круглом столе  в рамках юбилейной  презентации компании АО «Федеральная пассажирская компания» РЖД (АО «ФПК» РЖД), организованной в ГКУ ЦЗН г.Новокузнецка.

В Круглом столе приняли участие начальник отдела Федерального государственного надзора в г. Новокузнецке Шолева Татьяна Владимировна, представители ГКУ ЦЗН г.Новокузнецка,  а также таких образовательных учреждений, как ФГБОУ «Сибирский государственный индустриальный университет», ГПОУ «Профессиональный колледж г.Новокузнецка», ГПОУ «Новокузнецкий строительный техникум», ГПОУ «Новокузнецкий транспортно-технологический техникум».

По ходу проведения презентации, представители компании рассказывали об истории предприятия, нововведнениях, которые коснулись не только его оборудования, но и работы как с персоналом, так и самого персонала.

Проинформировав о преимуществах работы в компании, а также о социальных льготах и гарантиях, АО «ФПК» РЖД пригласила студентов и выпускников образовательных учреждений пополнить ряды проводников пассажирских вагонов, как на временной, так и на постоянной основе, предварительно пройдя бесплатное обучение  от компании по получению рабочей профессии.

Представители образовательных учреждений поделились своими практиками взаимодействия с работодателями. Рыбалкина Людмила Григорьевна, директор РУКМЦПСТВ «Карьера», рассказала о технологии работы с выпускными курсами по подготовке их на выход труда на примере работы центра.

По окончании мероприятия представители компании АО «ФПК» РЖД и образовательных организаций пришли к устному соглашению о сотрудничестве в области подготовки и трудоустройства молодых кадров на железнодорожное предприятие.

 

1246

 

Региональный семинар

«Научно-исследовательский подход

к формированию кадрового потенциала Кузбасса,

в соответствии со «Стратегией 2035»

 

Администрация СибГИУ, РУКМЦПСТВ «Карьера» 29 октября 2019 года в рамках IX Всероссийского фестиваля науки NAUKAO+ провели региональный семинар «Научно-исследовательский подход к формированию кадрового потенциала Кузбасса, в соответствии со «Стратегией 2035» для руководителей служб содействия трудоустройству выпускников вузов Кемеровской области и работодателей.

 r4

В мероприятии приняли участие 25 человек.

Начальник департамента образования и науки Кемеровской области Чепкасов Артур Владимирович направил приветствие собравшимся и пожелал им продуктивной работы, творческого общения и интересного обмена опытом.

Открыл семинар проректор по учебной работе СибГИУ, доцент Ирина Васильевна Зоря, подчеркнув актуальность и значимость проводимого мероприятия.

 r1

Директор РУКМЦПСТВ «Карьера» Рыбалкина Людмила Григорьевна в своем докладе рассказала на примере центра о таком инструменте совершенствования работы службы содействия трудоустройству выпускников, как опросно-аналитическая система.

r5

Специалисты центра продемонстрировали его эффективность:

- педагог-психолог Трапезникова Анна Вадимовна наглядно описала результаты социологического исследования «Идеальный выпускник вуза – взгляд работодателя в свете «Стратегии 2035», проведенном сотрудниками центра в течение учебного года;

r6

- на тему организации социологического опроса в системе мониторинга трудоустройства выпускников СибГИУ выступила старший методист центра Семенова Вера Ивановна.

r9

Руководитель центра мониторинга трудоустройства выпускников Кемеровского госуниверситета Швайко Ирина Львовна поделилась опытом организации взаимодействия вуза и работодателей.

r10

Заместитель директора Новокузнецкого филиала Кузбасского государственного технического университета им. Т. Ф. Горбачева Нагрелли Елена Артуровна показала значительную роль внутренней системы оценки качества образования представляемого вуза в повышении конкурентоспособности его выпускников.

r12

Директор по персоналу ОК «Сибшахтострой» Гавра Светлана Петровна выступила с докладом о необычном, авторском подходе к формированию кадрового потенциала данной организации ее собственника, представив участникам реализуемые в компании практики.

r13

Менеджер проектов АНО «Информационно-аналитический центр», доцент Новокузнецкого филиала (института) КемГУ Исакова Елена Васильевна огласила подробные результаты социологического исследования проекта «Найди свое место на карте будущего», реализованного на средства полученного в 2018 году гранта Президента РФ на развитие гражданского общества.

r2

Заместитель директора Центра занятости населения г. Новокузнецка Кузнецова Елена Вячеславовна в своем выступлении пригласила вузы и работодателей активно участвовать в государственном проекте «Профстажировка.2», рассказав о преимуществах и выгодах всех его участников.

r11

На семинаре присутствовали и представители работодателей: АО «ЕВРАЗ ЗСМК», ООО «Распадская угольная компания», ООО «Водоканал», ООО «АГИТ-Плюс», АО «Кузнецкие ферросплавы», ООО «Вторресурс-Переработка», ООО «Западно-Сибирский испытательный центр», частнопрактикующий психолог-психоаналитик Зайцева М. В., ООО «ИСО», ООО «Технокластер» и др.

r7

r8

По завершении выступлений, участники собрались за круглым столом, где обменялись мнениями по теме семинара и составили проект рекомендаций.

r3

Окончательный вариант рекомендаций после его доработки будет опубликован на сайте РУКМЦПСТВ «Карьера».

 

 

Приложение

 

 

 

Начало октября 2019 года в региональном центре «Карьера» насыщено деловыми встречами, которые посвящены созданию и развитию партнерских связей и долгосрочному сотрудничеству с работодателями:

- ПАО «КАМАЗ» (г. Набережные Челны),

- ООО «Инжиниринг Строительство Обслуживание»

(г. Новокузнецк),

- компания «CENTRA» (г. Новокузнецк). 

День КАМАЗа прошел 2 октября 2019 года.

Проведение мероприятия организовали сотрудники регионального центра «Карьера» (директор Л. Г. Рыбалкина). Участников было около 100 человек.

С директором Института металлургии и материаловедения, д.т.н., профессором Г.В. Галевским, заведующими выпускающими кафедрами и обучающимися старших курсов встретилась делегация работников Литейного завода ПАО «КАМАЗ» города Набережные Челны в составе:

- начальник отдела по работе с персоналом Каримова Римма Закиевна,

- начальник бюро развития персонала Щукина Наталья Васильевна,

- ведущий менеджер по работе с молодежью Семенов Денис Владимирович.

11

ПАО «КАМАЗ» - крупнейший производитель грузовых автомобилей, автобусов, дизельных двигателей, входящий в Топ-20 мировых производителей грузовых автомобилей по объемам выпуска.

Встреча инициирована представителями предприятия с целью плодотворного сотрудничества с университетом по вопросам профессионального развития и трудоустройства выпускников, преддипломной практики студентов, заключения договоров о целевой подготовке специалистов.

14

Содержательная презентация предприятия сопровождалась привлекательным видеороликом и памятными подарками.

16

 

Присутствующие студенты задавали много уточняющих вопросов. Это говорит об их заинтересованности в заявленных предложениях работодателей, которые были привлекательными и выгодными:

- работа в летний период с заработной платой до 24 тыс. рублей;

- оплачиваемая преддипломная практика с последующим трудоустройством;

- стажировка с закреплением наставника;

- повышение квалификации молодых кадров за счет средств предприятия.

15

18

Завершилось мероприятие Круглым столом с участием гостей, заведующих выпускающими кафедрами Института, сотрудников РУКМЦПСТВ «Карьера» и Центра стратегического партнерства и практик, на котором обсуждались конкретные вопросы дальнейшего сотрудничества вуза и работодателя.

17

Представители ООО «Инжиниринг Строительство Обслуживание»: Васюкова Алла Наумовна, директор департамента персонала и Горбаткова Татьяна Владимировна, начальник отдела управления персоналом филиала «ИСО» в Новокузнецке (3 октября), а также и компания «Centra» в лице Захаркина Алексея, руководителя коммерческой службы и Чуфистовой Арины, менеджера по персоналу (4 октября) предложили свои вакансии для студентов и выпускников вуза для официального трудоустройства.

С целью непосредственного информирования обучающихся, были намечены сроки презентаций данных организаций в стенах университета.

 

 

 

 

Объявляется набор на обучение по программе профессиональной переподготовки

 

«УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ»

 

Программа создана для повышения конкурентоспособности, социальной защищенности и мобильности выпускников на рынке труда.

 

Выдается диплом о профессиональной переподготовке.

 

Руководитель программы: Рыбалкина Людмила Григорьевна.

 

Обращаться: центр «Карьера»,

офис 207М, 207аМ

с 9:00 до 16:00, тел.: 70-15-42

 

 

ВНИМАНИЕ !

Приглашаем желающих обучиться АНГЛИЙСКОМУ ЯЗЫКУ

Начало занятий с октября 2019 г.

  • Доступная цена
  • Индивидуальный подход
  • Документ о повышении квалификации
  • Входящее тестирование бесплатно
  • Количество мест ограничено

 

Обращаться в ауд.205 метал. корпуса

т. 70-15-42, Вера Ивановна (куратор)

 
pornmobile